臺灣新北地方法院民事-PCDV,111,勞補,25,20220121,1

臺灣新北地方法院民事裁定
111年度勞補字第25號
聲 請 人 陳榮華
相 對 人 神基科技股份有限公司
法定代理人 黃明漢
上列聲請人與相對人因請求恢復僱傭關係事件，聲請調解。
按勞動事件，除有下列情形之一者外，於起訴前，應經法院行勞動調解程序…前項事件當事人逕向法院起訴者，視為調解之聲請。
有關勞動事件之處理，依本法之規定；
本法未規定者，適用民事訴訟法及強制執行法之規定。
因財產權事件聲請調解，其標的之金額或價額未滿新臺幣（下同）十萬元者，免徵聲請費；
十萬元以上，未滿一百萬元者，徵收一千元；
一百萬元以上，未滿五百萬元者，徵收二千元；
五百萬元以上，未滿一千萬元者，徵收三千元；
一千萬元以上者，徵收五千元。
次按因定期給付涉訟，其訴訟標的之價額，以權利存續期間之收入總數為準；
期間未確定時，應推定其存續期間。
但超過5年者，以5年計算，勞動事件法第11條亦有明文。
確認僱傭關係存在事件，係就一繼續性法律關係存否發生爭執，核屬因定期給付或定期收益涉訟，依法自應就其權利存續期間之收入總額，核定其訴訟標的總額。
經查，本件原告聲請調解價額為7,260,000元【計算式：每月薪資121,000元/月×12月×5年＝7,260,000元，即以確認兩造間之僱傭關係存在定之，並以僱傭關係最長以5年計算，而依原告主張其月薪為121,000元，故原告請求確認兩造僱傭關係存在之訴訟標的價額應核定為7,260,000元】，揆諸前開說明，應徵收勞動調解聲請費3,000元。
茲依勞動事件法第15條、民事訴訟法第249條第1項但書之規定，限原告應於本裁定送達之日起日5內補繳勞動調解聲請費，逾期不繳，即駁回其訴，特此裁定。

中 華 民 國 111 年 1 月 21 日
勞動法庭 法 官 吳幸娥
以上正本係照原本作成。
如不服本裁定關於核定訴訟標的價額部分，應於送達後10日內向本院提出抗告狀，並繳納抗告費新臺幣1,000元；
其餘關於命補繳裁判費部分，不得抗告。
中 華 民 國 111 年 1 月 21 日
書記官 周子鈺