臺灣士林地方法院民事-SLDV,105,勞執,22,20160804,1

臺灣士林地方法院民事裁定 105年度勞執字第22號
聲 請 人 賴愛春
相 對 人 芮綺國際有限公司
法定代理人 柳寶珠
上列當事人請求勞資爭議執行裁定事件，聲請人聲請裁定准予強制執行，本院裁定如下：

主 文

民國一○五年五月十七日中華民國勞資關係服務協會勞資爭議調
解紀錄調解成立內容關於「勞資雙方同意就本案爭議事項（工資等）以新臺幣（下同）壹拾壹萬伍仟元達成和解；
資方將前述金額分五期給付，匯入勞方原領薪資帳戶，第一期民國一○五年五月三十一日匯入伍仟元，第二期至第五期（每月二十日執行），每月支付貳萬柒仟伍佰元，自民國一○五年六月二十日始至民國一○五年九月二十日，如有一期未付，視同全部到期。」
之內容，准予強制執行。
聲請程序費用由相對人負擔。

理 由
一、按勞資爭議經調解成立或仲裁者，依其內容當事人一方負私法上給付之義務，而不履行其義務時，他方當事人得向該管法院聲請裁定強制執行並暫免繳裁判費；
於聲請強制執行時，並暫免繳執行費，勞資爭議處理法第59條第1項定有明文。
二、聲請意旨略以：聲請人與相對人間勞資爭議事件，經中華民國勞資關係服務協會指派調解人於民國105 年5 月17日調解成立，相對人同意給付積欠聲請人之工資共計新臺幣（下同）115,000 元，並應於105 年5 月31日給付5,000 元，且分別自105 年6 月20日起至同年9 月20日止，於每月20日給付27,500元，如有一期未付，視同全部到期。
惟相對人並未依約按期履行，爰依勞資爭議處理法第59條規定，聲請裁定准予強制執行等語。
三、經查，聲請人主張其與相對人間因工資之勞資爭議，經中華民國勞資關係服務協會指派調解人進行調解，雙方於105 年5 月17日就工資115,000 元調解成立，調解成立內容如主文第1項所示，惟相對人未按期履行義務，視為全部到期等情，業據聲請人提出中華民國勞資關係服務協會勞資爭議調解紀錄、聲請人原領薪資帳戶存摺封面及內頁為證，應足認定兩造間成立之調解確係依勞資爭議處理法所作成者，是聲請人以相對人未依調解結果履行義務為由，聲請裁定強制執行，核與首揭規定相符，應予准許。
四、爰裁定如主文。
中 華 民 國 105 年 8 月 4 日
勞工法庭法 官 陳燁真
以上正本係照原本作成。
如對本裁定抗告，應於裁定送達後10日內向本院提出抗告狀，並繳納抗告費新臺幣1,000 元。
中 華 民 國 105 年 8 月 4 日
書記官 蔡秉芳